Marriott Profesiones

Contabilidad

Qinhuangdao, China
Finanzas y Contabilidad


 

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Fecha de publicación May 22, 2020
Número de Empleo 20035094
Categoría de Empleo Finanzas y Contabilidad
Ubicación Sheraton Qinhuangdao Beidaihe Hotel, Beidaihe Qinhuangdao Binhai Road No. 16, Qinhuangdao, Hebei, China VER EN MAPA
Marca Sheraton Hotels & Resorts
Horario Tiempo completo
¿Reubicación? No
Tipo de Posición Non-Gestion

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Al formar parte de la familia Sheraton, forma parte de su comunidad global.  Hemos sido un lugar de reunión y conexión desde 1937.  En Sheraton, los empleados crean un espíritu de pertenencia en más de 400 comunidades de todo el mundo. Damos la bienvenida a los huéspedes mediante experiencias interesantes y un servicio atento.  Si le gusta trabajar en equipo y le entusiasma ofrecer experiencias significativas a los huéspedes, le animamos a explorar las ofertas labores de Sheraton.

Descripción del Trabajo
 
     Verificar cifras, ingresos y documentos para determinar si las entradas de datos son correctas, las operaciones matemáticas precisas y los códigos apropiados. Organizar, asegurar y mantener todos los archivos, registros, dinero en efectivo y sus equivalentes de acuerdo con políticas y procedimientos de la compañía. Registrar, almacenar, acceder y analizar información financiera computadorizada. Transmitir información o documentos usando una computadora. Mantener hojas de cálculo electrónicas precisas para datos financieros y de contabilidad. Clasificar, codificar y resumir datos numéricos y financieros para compilar y mantener registros financieros, utilizando diarios, libros mayores o computadoras. Preparar, mantener y distribuir informes y tablas de estadísticas, financiación, contabilidad, auditoría y nóminas. Completar procedimientos e informes de cierre de final de ciclo de acuerdo con las especificaciones. Preparar, revisar, reconciliar y emitir recibos, facturas e informes de contabilidad de acuerdo con los procedimientos de la compañía. Publicar solicitudes y actividades de selección de documentos. Garantizar el mantenimiento preciso de todos los registros y archivos de los empleados. Mantener la confidencialidad y seguridad de los registros, archivos e información de los empleados y la propiedad. Coordinar regularmente las celebraciones de los empleados.
 
     Obedecer todas las políticas y procedimientos de la compañía, asegurarse de que su uniforme y su aspecto personal sean pulcros y profesionales, mantener la privacidad de la información propietaria, proteger los bienes de la compañía y proteger la privacidad y seguridad de los huéspedes y compañeros de trabajo. Atender las necesidades de servicio de manera profesional, positiva y puntual. Hablar con otras personas usando un lenguaje claro y profesional, preparar y revisar con precisión y puntualidad los documentos escritos y responder a los teléfonos usando una etiqueta apropiada. Mover, levantar, transportar, empujar, arrastrar y ubicar sin ayuda objetos que pesen 10 libras (4.5 Kg) o menos. Desarrollar y mantener unas relaciones laborales positivas con otras personas, apoyar al equipo para lograr las metas comunes y escuchar y responder apropiadamente a los problemas de otros empleados. Ejecutar otros deberes de trabajo razonables solicitados.
 
 
Marriott International es una empresa comprometida en ofrecer igualdad de oportunidades en la contratación de personal, así como en apoyar la integración cultural. Marriott International no discrimina por razón de discapacidad, condición de veterano o ningún otro motivo protegido por la legislación local, federal o nacional.



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