Marriott Carrières

Comptable-Revenu

Bali, Indonésie
Finance et Comptabilité


Description du poste

Consultez les photos des associés qui travaillent à cet endroit, quelques vidéos sont également disponibles!

Date de publication Oct 05, 2018
Numéro de l'Emploi 18002SXF
Catégorie d'Emploi Finance et Comptabilité
Lieu Sthala, a Tribute Portfolio Hotel, Ubud Bali, Bali, Indonésie AFFICHER SUR LA CARTE
Enseigne Tribute Portfolio
Horaire Temps plein
Mutation? Non
Type de Poste Non-cadre

Commencez votre parcours chez nous
L’enseigne Tribute Portfolio propose un groupe sélectionné d’hôtels partenaires indépendants. Chacun d’entre eux a sa propre personnalité, son expérience, son style et ses atouts personnels. Les hôtels Tribute sont situés dans des quartiers nouveaux ou des villes émergentes du monde entier. Ils accueillent des clients qui recherchent des lieux de séjour à l’image de leur style unique et personnel et où ils sont sûrs de croiser d’autres personnes ayant le même état d’esprit. Rejoignez notre équipe pour nous aider à créer de nouvelles communautés partout dans le monde.

Résumé des fonctions
 
      Contrôler l'exactitude des chiffres, reports et documents. Enregistrer, stocker, avoir accès à et/ou analyser des informations financières informatisées. Contrôler et assurer la sécurité de la trésorerie et équivalents de trésorerie de l'hôtel dans le respect des politiques et procédures de manipulation de l'argent. Organiser, assurer la sécurité et gérer l'ensemble des livres de comptes et des dossiers dans le respect des politiques et procédures de conservation des documents et de confidentialité. Préparer, tenir à jour et diffuser des tableaux et rapports statistiques, financiers, comptables, d'audit ou de paie. Contrôler des tableaux et rapports statistiques, financiers, comptables, d'audit ou de paie. Contrôler et rapprocher les reports de recettes.
 
     Suivre et appliquer toutes les politiques et procédures de sûreté et de sécurité de la compagnie ; signaler les accidents, les blessures et les conditions de travail dangereuses au responsable ; se maintenir informé de la présence éventuelle de personnes indésirables aux abords de l'hôtel. Respecter l'ensemble des politiques et procédures de la chaîne ; s'assurer de porter un uniforme de travail propre et complet ; avoir une apparence soignée et professionnelle en tout temps sur les lieux de travail ; respecter la confidentialité dans la diffusion d’informations propres à la bannière et/ou à l’hôtel ; protéger tous les biens de la compagnie ; protéger la vie privée et la sécurité des clients et des collaborateurs. Accueillir et recevoir les clients selon les standards de la compagnie, anticiper leurs besoins et y répondre, aider les personnes handicapées et remercier chaleureusement les clients. Utiliser un langage clair et courtois lors de toute communication ; préparer et corriger avec précision et exhaustivité des documents rédigés ; répondre au téléphone en employant le langage approprié. Développer des relations professionnelles positives et constructives avec vos pairs ; s’unir et s’entraider afin d’atteindre les buts communs ; écouter et répondre de façon appropriée aux problèmes des autres employés. Se conformer aux exigences et standards de qualité. Déplacer, soulever, porter, tirer et placer des charges pesant 4,5 kilos maximum de façon autonome. Effectuer toutes les autres tâches demandées par les responsables et qui correspondent au poste.
 
 
Marriott International est une entreprise qui s'engage en faveur de l'égalité professionnelle, qui veut donner à chacun sa chance et qui favorise une culture « inclusive ».



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