Marriott 职业

Supervisor-Human Resources

Johor Bahru, 马来西亚
人力资源部


职位描述

职位发布 Dec 03, 2018
职位编号 18002S7J
工作类别 人力资源部
地点 Renaissance Johor Bahru Hotel, Johor Bahru, 柔佛州 在地图中查看
品牌 Renaissance Hotels
编制 全职
职位类型 非管理人员/小时工

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曾经,你是一个充满好奇的孩子,翻遍柜子,喜欢躲在门后偷看,永远会打破砂锅问到底。如今,你将个人风格带入了每项体验。你探索发现精彩生活。你对邻里街道充满热情,热衷于探索无法在旅行指南中找到的去处。如果这听起来像你,你找对地方了。你真诚,天生好奇,待人热情。万丽酒店不只是过夜之地,它也是探索之地,世界上为你这样风格的人士准备的好去处。因此,我们不是来者不拒。我们在寻找像你这样的人。

职位概述
 
     协助监督/跟踪雇员关系问题,包括解决方案和后续跟进。协助和支持管理层及领导团队处理和解决人力资源问题。监督所有录用和招聘流程,确保符合所有地方、州和联邦法律以及公司政策和标准。告知人力资源管理部与员工关系相关的问题。回应员工和管理层关于公司和人力资源计划、政策和指导方针的问题、要求和疑虑。向员工传达与雇主 - 雇员关系、员工活动,以及人事政策和计划有关的信息。审查和确保所有员工记录和文件(如面试文件、I-9)的准确维护。协助进行年度员工调查的后勤、管理和时间安排。接听电话并记录讯息。协助管理层招聘、培训、安排、评估、疏导、惩戒、激励和指导员工。
 
     遵守所有公司安全政策及程序;向经理报告事故、伤害和不安全的工作条件。维护专有信息的机密性。根据公司的标准,欢迎和答谢所有客人。使用清晰、专业的语言与他人交谈;以适当的礼仪接听电话。与他人建立和保持积极的工作关系;支持团队达成共同目标;倾听并适当回应其他员工的问题。使用计算机和/或销售点系统输入和查找工作相关信息。在没有他人协助的情况下,移动、举起、携带、推动、拉动和放置重量不超过 50 磅 (22.68 kg) 的物体。履行主管要求的其他合理的工作职责。
 
 
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