Marriott Állások

Engineer I

Munkavégzés helye: Hangzhou, Kína

Álláskategória: Mérnöki munka és berendezések

Állás megpályázása

Munkaköri leírás

Meghirdetés dátuma Feb 01, 2018
Állásszám 18000BS2
Álláskategória Mérnöki munka és berendezések
Munkavégzés helye Sheraton Qiandao Lake Resort, Hangzhou, Zhejiang MEGTEKINTÉS TÉRKÉPEN
Márka Sheraton Hotels & Resorts
Munkarend Teljesidős
Áttelepülés? Nem
Pozíció típusa Nem vezetőségi/órabéres

Induljon el velünk az útra

A Sheratonnál bármibe is fogunk, abban mindig megtesszük azt a bizonyos pluszt. Lelkesítenek minket a vendégeink és a saját munkatársaink, és elkötelezettek vagyunk aziránt, hogy jobbá tegyük a dolgokat. Imádjuk és szívvel-lélekkel csináljuk, amit csinálunk – a létesítményekben és azokon kívül egyaránt. Amikor a vendégek nálunk szállnak meg, nemcsak egy szobát vásárolnak egy ággyal. Hanem élményeket. Olyan munkatársakat keresünk, akik készen állnak arra, hogy mindig többet és többet nyújtsanak. Ha belső késztetése van arra, hogy jobbá tegye a saját és a környezetében lévők életét, akkor bátorítjuk arra, hogy vegye fontolóra a Sheratonnál kínálkozó karrierlehetőségeket.

A Marriott International egy olyan munkáltató, ahol tiszteletben tartják az esélyegyenlőséget, és elkötelezettek a sokszínű munkaerő felvétele és a befogadó vállalati kultúra fenntartása iránt.

Állás megpályázása

FEDEZZE FEL A KARRIERUTAKAT Építsen karriert a Marriottnál.

ÉLET A MARRIOTTNÁL Miért imádnak az emberek nálunk dolgozni.

LÉPJEN VELÜNK KAPCSOLATBA Csevegjen, legyen aktív, és kövesse a híreinket.

FIGYELEM

VÉDJE MAGÁT A MEGTÉVESZTŐ TOBORZÁSI MEGKERESÉSEKKEL SZEMBEN

TEKINTSE MEG A

Consulta il nostro JELENTKEZÉSI FOLYAMATUNKAT ÉS A GYAKRAN ISMÉTELT KÉRDÉSEKET, valamint a TECHNIKAI ÚTMUTATÓNKAT, melyek segíthetik abban, hogy jelentkezni tudjon a Marriott állásokra.

Tájékozódjon a J-1 VÍZUMPROGRAMUNKRÓL és az F-1 VÍZUMPROGRAMUNKRÓL.

ELEKTRONIKUS ELLENŐRZÉS

A Marriott részt vesz az ELEKTRONIKUS FOGLALKOZTATHATÓSÁG-ELLENŐRZÉSI PROGRAMBAN.

A Marriott International nem különböztet meg senkit hátrányosan semmilyen fogyaték, veterán státusz vagy bármilyen más, szövetségi, állami vagy helyi törvények által védett tulajdonság alapján.

ESÉLYEGYENLŐSÉG A FOGLALKOZTATÁSBAN – TÁJÉKOZTATÓK (EEO)

„Törvényi előírás az esélyegyenlőség a foglakoztatásban” POSZTER
„Törvényi előírás az esélyegyenlőség a foglakoztatásban” KIEGÉSZÍTÉS
FIZETÉSEK ÁTLÁTHATÓSÁGA

SEGÍTSÉGNYÚJTÁS A JELENTKEZÉSHEZ

Ha fogyatékkal él, és segítségre van szüksége az online jelentkezéshez, hívja a 301-581-1400-as számot. Hagyjon üzenetet, és az Emberi erőforrások csapatunk egyik tagja három munkanapon belül visszahívja. Alternatív megoldásként e-mailt is küldhet a
hqaffirmativeaction@marriott.com címre. Az e-mail tárgymezőjében tüntesse fel, hogy „Pályázói segítségkérés”. Felhívjuk a figyelmét, hogy ezt a telefonszámot és e-mailt csak azok számára tartjuk fenn, akik segítséget szeretnének kérni ahhoz, hogy jelentkezni tudjanak egy állásra.